An der Fakultät für Humanwissenschaften ist am Institut III, Anglistik, Anglistische Kultur- und Literaturwissenschaft eine Stelle als
Wissenschaftlicher Mitarbeiterin (m/w/d) // Research Associate (m/f/d) Urban Cultural and Literary Studies
zu besetzen.
Entgeltgruppe: 13 TV-L
Einstellungsdatum: zum nächstmögl. Zeitpunkt / next possible date
Befristung: 28.02.2027, ggf. Option auf Verlängerung / option to extend
Arbeitszeit: 65 %
Wir sind eine Universität mit Schwerpunkten in den Ingenieur- und Naturwissenschaften sowie Wirtschaftswissenschaft, Humanwissenschaften und Medizin. 13.000 Studierenden aus dem In- und Ausland sowie ca. 3.000 Beschäftigten bieten wir hervorragende Studien- und Arbeitsbedingungen.
Die Wissenschaftliche Mitarbeiterstelle ist Teil der BMBF-Initiative Transferhafen/transPORT. Die BMBF-Programmlinie „T!Raum - TranferRäume für die Zukunft von Regionen“ setzt sich zum Ziel, neuartige Transferinstrumente zu entwickeln, damit Innovationen schneller in die Regionen gelangen und den Strukturwandel stärken. In diesem Zuge vereint die Initiative transPORT (Transfer-HAFEN Magdeburg) im Bereich der Medizintechnik vielfältige Kompetenzen aus Wissenschaft, Wirtschaft und öffentlichen Einrichtungen im Magdeburger Wissenschaftshafen. In zahlreichen Werkstattprojekten werden in enger Zusammenarbeit der interdisziplinären Bündnispartner*innen innovative Transferkonzepte erarbeitet und umgesetzt. Der Ergebnistransfer soll ein medizintechnisches Hightech-Ökosystem mit (inter-)nationaler Sogwirkung in der strukturschwachen Region Sachsen-Anhalt etablieren.
Die Wissenschaftliche Mitarbeit erfolgt im Werkstattprojekt transSCAPE. Im Rahmen des Vorhabens transSCAPE: Cultural Spaces of Knowledge soll der Wissenschaftshafen durch kulturgestützten Transfer in einen offenen und vielgestaltigen Wissensort ausgestaltet werden. Die Werkstatt transSCAPE ist fokussiert auf die drei Bereiche kulturelle Raumgestaltung, kultureller Wissenstransfer, kulturelle Partizipation. Die Qualifikationsstelle ist vorgesehen für die forschungsorientierte und wissenschaftliche Begleitung des Projektes im Forschungsumfeld der Urban Cultural and Literary Studies.
Ihre Aufgaben
- wissenschaftliche Leistungen in der Forschung im Projekt transSCAPE im Bereich der anglistischen Kultur- und Literaturwissenschaft
- Recherche- und Publikationstätigkeiten zu kulturgestützter Transformation, v.a. in den Themenbereichen Raum, Wissen, Partizipation
- Forschungsorientierte Unterstützung der Transfervorhaben während der Konzeptionierungs- und Pilotphase, u.a. Konferenzteilnahmen oder Organisation von Exkursionen und Vortragsreihen
- Aufgaben zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung
Ihr Profil
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf dem Gebiet der anglistischen Kultur- und Literaturwissenschaft und Methodenkenntnisse
- Forschungsinteresse in den Bereichen urban cultural and literary studies, post-industrial transformation, heritage studies, cultural industries, knowledge cultures, participatory cultures, co-creation o.ä.
- Interesse an Wissenstransfer und Wissenschaftskommunikation
- Erfahrung in/oder ausgeprägtes Interesse an interdisziplinärer Projektarbeit erwünscht; sicherer Umgang mit MS-Office
- zuverlässiges, gewissenhaftes und strukturiertes Arbeiten, Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie wissenschaftliche Neugierde und Lernbereitschaft
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C1)
Unser Angebot
- Sie haben die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Qualifizierung und werden entsprechend unterstützt und gefördert
- Unsere Angebote der Forschungsförderung und der Graduate Academy unterstützen Sie in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Kontakten
Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau PD Dr. Nora Pleßke unter Tel. 0391/67-56668 bzw. per E-Mail: nora.plesske(at)ovgu.de.
Sie profitieren von unseren Strukturen und Angeboten für Nachhaltigkeit, Diversität, Familienfreundlichkeit und Personalentwicklung. Unser Standort im Zentrum einer florierenden, belebten und familienfreundlichen Landeshauptstadt garantiert eine hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.ovgu.de/karriere.
Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein.
Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter:
Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Exposé oder ggf. eine andere Textprobe) senden Sie bitte bis zum 15. Dezember 2024 über das Online-Bewerbungsportal. Die Bewerbungsgespräche sind vorgesehen für KW 2 u. 3/2025.
