In der Gemeinde Amt Wachsenburg ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen
Fachbereichsleiter (m/w/d) Bürgerdienstleistungen
Die Personal-, Organisations- und Fachverantwortung umfasst derzeit u.a. die beiden Sachgebiete Soziales, Kultur und Sport sowie Bürgerdienste, Sicherheit und Ordnungswesen.
Als Fachbereichsleiter/in leiten Sie gleichzeitig eines der genannten Sachgebiete.
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Leitung, Organisation und Kontrolle des Fachbereichs mit den Aufgabengebieten Einwohnermeldeamt, Standesamt, Ordnungs- und Straßenwesen, Brand- und Katastrophenschutz, Friedhofswesen und den Aufgaben im Bereich der freiwilligen Leistungen (Vereinsförderung, Tourismus, Freibad, Sportstätten, etc.)
Erarbeitung von kommunalen Satzungen und Verordnungen im Zuständigkeitsbereich
Erarbeitung von Beschlussvorlagen für die Sitzung kommunaler Gremien
Haushaltsmittelplanung und Bewirtschaftung
Aufgaben nach Weisungen
Ihr Profil
Zwingend erforderlich für die Ausführung der Tätigkeit ist:
der Abschluss als Verwaltungsfachwirt (FL II) bzw. einem vergleichbaren Fachhochschulstudium in der Verwaltungswirtschaft (z.B. Dipl.-Verwaltungswirt (FH)), Bachelor of Arts (Public Management), Betriebswirt (VWA) oder einer nachgewiesenen einschlägigen mehrjährigen Berufserfahrung in einem der genannten Aufgabengebiete und
Führerschein Klasse B
Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:
umfassende Kenntnisse der verwaltungs-, kommunal-, und ordnungsrechtlichen Vorschriften,
gute EDV-Kenntnisse
hoher Sozial- und Führungskompetenz sowie Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation
Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit
der Bereitschaft sich umfassend in den genannten Aufgabengebieten weiterzubilden
einen vertrauensvollen Umgang zwischen Bürgermeister und kommunalen Gremien zu gewährleiten sowie
der Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Sitzungen und Terminen auch außerhalb regulärer Arbeitszeiten
Wir bieten Ihnen
eine Vergütung nach TVöD bis zur Entgeltgruppe 9c (TVöD-VKA) in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen
eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem vielseitigen und interessanten Aufgabengebiet
flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung
eine Vollzeitstelle mit 39h / Woche
Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr
Altersvorsorge im öffentlichen Dienst
vermögenswirksame Leistungen
Bildungsfreistellung gemäß Thüringer Bildungsfreistellungsgesetz
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis 31.10.2024.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Schulabschluss- und Ausbildungszeugnisse, Studiennachweise, Arbeitszeugnisse, Zertifikate usw.) richten Sie bitte per Post in einem verschlossenen Umschlag mit der Aufschrift „Bewerbung Fachbereichsleiter (m/w/d) Bürgerdienstleistungen“ an:
Gemeinde Amt Wachsenburg
Bürgermeister Sebastian Schiffer
Erfurter Straße 42
99334 Amt Wachsenburg
Ihre Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Christopher Steinbrück, Geschäftsleitender Bediensteter, E-Mail: personal@amt-wachsenburg.de.
Hinweise:
Die erforderlichen Zeugnisse/Nachweise sind den Bewerbungsunterlagen in Kopie beizufügen. Sollten die erforderlichen Nachweise nicht beiliegen, führt dies zu einem Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahrens.
Schwerbehinderte Bewerber/-innen (m/w/d) finden bei gleicher Eignung bevorzugte Berücksichtigung.
Mit der Einreichung der Bewerbung erteilen Sie der Gemeindeverwaltung Amt Wachsenburg ausdrücklich die Zustimmung, Ihre an uns übermittelten personenbezogenen Daten durch hierfür befugte Personen zum Zweck des Stellenbesetzungsverfahrens gemäß EU-DSGVO zu erfassen und zu nutzen. Des Weiteren werden aus den Bewerbungsunterlagen das Bewerbungsschreiben, der Lebenslauf, die Zeugnisse, Zertifikate, Nachweis über eine Schwerbehinderung etc. erfasst.
Die Gemeindeverwaltung versichert, dass nur der interne Personenkreis, der unmittelbar in das Stellenbesetzungsverfahren einbezogen ist, Kenntnisse dieser Daten erhält. Eine darüberhinausgehende Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Diese Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden. Der Widerruf führt zum Ausschluss aus dem laufenden Verfahren. Ihre Datenschutzrechte ergeben sich aus der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz.
Das Merkblatt zur Erhebung von personenbezogenen Daten steht auf der Homepage der Gemeinde zum Download zur Verfügung.
Kosten, die im Rahmen der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen verbleiben bei der Gemeinde und werden nicht zurückgesandt. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung Ihrer Unterlagen fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen frankierten Rückumschlag bei.
