Bei der Stadt Weißenfels ist folgende Stelle zu besetzen:
Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)
Fachbereich Bürgerdienste, Abteilung Kita/Schulen
Entgeltgruppe: Einstellungsdatum: Befristung: Arbeitszeit:
S9 TVöD ab sofort unbefristet flexibel (30-39 h)
Weißenfels ist mit etwa 40.000 Einwohnern und insgesamt 12 Ortschaften die bevölkerungsreichste Stadt des Burgenlandkreises in Sachsen-Anhalt. Sie liegt im Dreiländereck von Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen und gilt als Eingangstor zur mitteldeutschen Burgen- und Weinbauregion Saale-Unstrut. Die Stadt liegt zentral nahe der Großstädte Halle und Leipzig, hat ausgezeichnete Verkehrsanbindungen, reizvolle Landschaften und eine reiche Kulturgeschichte. Werden Sie ein wichtiger Teil der Verwaltung und helfen Sie der Stadt Weißenfels bei der Erfüllung der ihr obliegenden Aufgaben.
Ihr Aufgabenspektrum umfasst im Wesentlichen folgende Schwerpunkte:
Sie übernehmen die heilpädagogischen Aufgaben in einer unserer Kindertagesstätten und unterstützen die Kinder in ihrem Tagesablauf. Sie sind (mit)verantwortlich für die Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder anhand des pädagogischen Konzeptes der Kindertagesstätte und setzen den Bildungsplan „Bildung Elementar“ gekonnt in die Praxis um. Sie handeln nach dem Qualitätsmanagement-Handbuch für die Kindertagesstätten der Stadt Weißenfels. Ihre Aufgaben umfassen die fachliche Begleitung und heilpädagogische Förderung von Kindern mit Entwicklungsstörungen und Verhaltensauffälligkeiten. Sie planen und führen spezielle Fördereinheiten durch, dokumentieren den Verlauf und passen die Fördermaßnahmen kontinuierlich an. In enger Zusammenarbeit mit den Eltern entwickeln und setzen Sie individuelle Förderpläne um und beraten sie in herausfordernden Situationen. Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Eltern und führen regelmäßige Entwicklungsgespräche. Ihre Arbeit setzt eine professionelle Wertschätzung und Handeln gegenüber den Kindern und Familie voraus. Zudem erstellen Sie Entwicklungsberichte und begleiten das pädagogische Team bei der integrativen Betreuung. Sie übernehmen gezielte heilpädagogische Maßnahmen, führen elternbegleitende Eingewöhnungen durch und schätzen den Handlungs- und Förderbedarf der Kinder ein. Zusätzlich dokumentieren Sie die individuelle Entwicklung der Kinder und die Gruppensituation, beobachten die kindlichen Bildungsprozesse und nehmen pflegerische Aufgaben wahr, einschließlich medizinischer Maßnahmen bei Bedarf. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit pflegen Sie Kontakte zu Grundschulen sowie zu externen Fachstellen und therapeutischen Diensten.
Folgende Ausbildung bzw. Qualifikation für diese Stelle ist erforderlich:
Die Aufgabenwahrnehmung erfordert einen Abschluss als Heilpädagoge/Heilpädagogin oder bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
Persönliche Anforderungen:
Für diese verantwortungsvolle Position bringen Sie Interesse an frühkindlicher Bildung und Erziehung sowie aktive Umsetzung des Bildungsplans für Sachsen-Anhalt und des pädagogischen Einrichtungskonzepts mit. Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und besitzen eine hohe soziale Kompetenz. Sie sind kommunikativ und arbeiten kooperativ mit dem Team, der Leitung und den Eltern zusammen.
Wir bieten Ihnen
Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe S 9 TVöD. Die wöchentliche Arbeitszeit ist flexibel und richtet sich nach der Auslastung der jeweiligen Einrichtung. Zurzeit werden Verträge mit durchschnittlich 30 - 39 Stunden angeboten. Sie erhalten attraktive Nebenleistungen wie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge (KVSA) und Fahrradleasing.
Sie können sich vorstellen, in dieser Position die Entwicklung der Kinder aktiv mitzugestalten und positiv zu beeinflussen? Dann freuen wir uns, auf Ihre Bewerbung.
Bei gleicher Eignung, Fähigkeit und fachlicher Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail, unter Angabe der Registriernummer WSF 49/2024, bis zum 12.01.2025 an bewerbung@weissenfels.de. Ihre Unterlagen enthalten zusammengefasst in einer pdf-Datei (andere Dateiformate z. B. Word werden abgewiesen und können nicht berücksichtigt werden) einen tabellarischen Lebenslauf, Kopien der Zeugnisse oder Kopien der Gleichstellung der Berufsabschlüsse nach dem Einigungsvertrag und aktuelle Beurteilungen, Referenzen und Tätigkeitsnachweise. Schriftliche Bewerbungen sind erbeten an: Stadt Weißenfels, Fachbereich Zentrale Dienste, Markt 1, 06667 Weißenfels.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nur erfolgt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden Ihre Unterlagen nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Einhaltung aller datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Für Fragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin Personal/Entgelt, Frau Eckey, unter der Telefonnummer 03443/370-297 gern zur Verfügung.
Hinweise zum Datenschutz:
Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Stammdaten, Kontaktdaten, Familiendaten, Gesundheitsdaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stellenausschreibung. Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl (Bestenauslese) verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet, die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein. Sofern Sie mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten nicht einverstanden sind, kann Ihre Bewerbung vom weiteren Verfahren ausgeschlossen werden.
Weitere Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten gemäß Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/679 vom 27.04.2016 - Datenschutzgrundverordnung - (DSGVO) sind nachlesbar unter:
https://www.weissenfels.de/Kurzmenü/Datenschutz/
Hantscher
Fachbereichsleiter Zentrale Dienste
