Im Landkreis Jerichower Land ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Spät- und Nachtdienst unbefristet eine Stelle als
Heimerzieher (m/w/d)
zu besetzen. Der Einsatz erfolgt im Wohnheim des Forstlichen Bildungszentrums (FBZ) in Magdeburgerforth sowie im Wohnheim „Junges Wohnen“ in Burg.
Ihre Aufgaben
Die Tätigkeit umfasst alle pädagogischen und vor allem organisatorischen Aufgaben in der Betreuung junger Menschen während des Berufsschulunterrichts und der überbetrieblichen Fachlehrgänge im Rahmen der Ausbildung zur Forstwirtin / zum Forstwirt, u. a.:
· Wahrnehmung von Kontrollfunktionen, insbesondere der Aufsichtspflicht gegenüber Minderjährigen
· Mitwirkung bei der Organisation der Unterbringung
· Kontrolle zur Einhaltung der Haus- und Brandschutzordnung
· Organisation und Betreuung freizeitpädagogischer Angebote am Nachmittag oder Abend
· Sozialpädagogische Gruppenangebote
· Regelmäßige Einzelgespräche mit den Jugendlichen
· Belehrungen
· Gesprächsführung zur Durchsetzung des Alkohol-, Rauch- und Drogenverbots der Minderjährigen
· Zusammenarbeit mit der Berufsschule, der Leitung des Forstlichen Bildungszentrums sowie den Eltern der Auszubildenden
Ihr Profil
Notwendige Anforderungskriterien:
· abgeschlossene Ausbildung zur/zum Erzieher mit staatlicher Anerkennung
Wünschenswert sind darüber hinaus:
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen,
- persönliches Engagement und eine positive Grundeinstellung,
- hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit,
- sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnologie,
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
Unser Angebot an Sie:
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung nach den Bedingungen des öffentlichen Dienstes. Die Stelle ist für Tarifbeschäftigte nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE bewertet. Ihre Berufserfahrung kann bei der Bemessung des Eingangsentgeltes berücksichtigt werden. Hierfür sind entsprechende Nachweise vorzulegen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.
Zusätzlich bieten wir Ihnen:
· gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein zeit- und ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Anforderungen,
· dynamische Gehaltsentwicklungen entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich der kommunalen Arbeitgeberverbände (TVöD-VKA),
· flexibler Auf- und Abbau von Mehrstunden,
· 30 Tage Urlaub pro Jahr,
· (Jahres-)Sonderzahlung,
· leistungsorientierte Bezahlung,
· betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte,
· gesundheitsfördernde und -erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres BGM,
· Vergünstigungen bei der Nutzung der Burger Schwimmhalle,
· die Möglichkeit der Nutzung vermögenswirksamer Leistungen,
· breites Angebot an Fortbildungen,
· Möglichkeit des Fahrradleasings.
Der Landkreis Jerichower Land fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei sonst gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.
Sie bringen die Voraussetzungen mit und sind an dieser Tätigkeit interessiert?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.01.2025 über das Bewerbungsportal Interamt inklusive Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (vollständiger Lebenslauf, Nachweise der Bildungs- und Berufsabschlüsse sowie Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse).**** Zusätzlich pflegen Sie in Ihrem Kandidatenprofil bitte vollständig die Felder „Studium“, „Berufsausbildung“ sowie unter „Berufserfahrung“ Ihre letzten drei Arbeitgeber. Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kulturministerkonferenz bei. Die Stellenausschreibung finden Sie unter der ID: 1233681.
Unsere Stellenbesetzungsverfahren werden grundsätzlich über dieses Online-Bewerbungsverfahren durchgeführt. Von Bewerbungen per E-Mail und per Post bitten wir abzusehen.
Nicht aussagefähige bzw. nicht vollständige Bewerbungsunterlagen werden in das Auswahlverfahren nicht einbezogen.
Ansprechpartner
Für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Döbberthin unter 03921 949-1115 oder per Mail an bewerbungen@lkjl.de zur Verfügung.
Reise-/Bewerbungskosten und andere Aufwendungen werden nicht erstattet. Informationen über den Landkreis Jerichower Land und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter www.lkjl.de.
