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HR Business Partner (w/m/d)
Wiedemar - Vollzeit
ab sofort
HR Business Partner (w/m/d) in Wiedemar
- Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrelevanten, tariflichen und arbeitsrechtlichen Fragen
Unterstützung der Geschäftsführung und Fachbereiche bei Strukturänderungen und Organisationsentwicklung
Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Maßnahmen zur Personalgewinnung, -entwicklung und Mitarbeiterbindung
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Implementierung von Betriebsvereinbarungen
Rekrutierungs- und Onboardingprozesse
Bereitstellung von HR-Reportings
Umsetzung gesetzlicher, tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen
Ansprechpartner für Fremdarbeitskräfte; Umsetzung von Werk-, Dienst- und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen
Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und Projekten
Zusammenarbeit mit HR-Funktionen im Mercedes-Benz Konzern
Ansprechpartner für Entgeltabrechnung
Sicherstellung der HR Compliance Vorgaben
Personaladministration
Ihr Profil für die Stelle HR Business Partner (w/m/d):
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement, Rechts-/Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistisch beratenden HR-Funktion
Erfahrung in der Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Fundierte Kenntnisse in HR-ERP Modulen und Applikationen sowie MS-Office
Ausgeprägte zielgruppenorientierte Kommunikationskompetenz
Hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
Hohe Dienstleistungsorientierung
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken
Freude an ganzheitlicher Personalarbeit (operativ und strategisch)
Unser Angebot für Sie:
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Eine angemessene und dem Aufgabenfeld entsprechende Vergütung
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit Interessanten Aufgaben und abwechslungsreichen Tätigkeiten
Mitarbeit in einem renommierten und zukunftsorientierten Innovationsunternehmen
Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert
Sie profitieren von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
Interessiert an der Position HR Business Partner (w/m/d)? So geht es weiter!
Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung für die Position als HR Business Partner (w/m/d) direkt an uns absenden. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail oder rufen uns an:
bewerbung.leipzig@neo-temp.de
0341 33 17 37 40
