Sachbearbeiter Versicherungen (m/w/d) im Innendienst

Stellennummer

ro24_58

Ort

99427 Weimar

Allgemeine Beschreibung

Im Auftrag eines renommierten, international tätigen, produzierenden Unternehmens in Weimar suchen wir nach einem

HR Controller (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Du führst die Personalkostenplanung und -überwachung durch
• Du unterstützt aktiv den HR-Bereich beim Reporting, jährlichen Gehaltsanpassungen und im Datenmanagement
• Du gestaltest aktiv Projekte mit, wie etwa die Entwicklung und Auswertung unserer Gehaltsbänder
• Du führst detaillierte Analysen zu Bonuszahlungen, Abfindungen und Rückstellungen
• Darüber hinaus unterstützt du bei der Optimierung von strategischen Projekten sowie im Einkaufscontrolling
• Im Laufe deiner Tätigkeit übernimmst du schrittweise Verantwortung in weiteren Reporting-Bereichen, wie dem Nachhaltigkeitsreporting und Einkaufscontrolling und anderen wichtigen Bereichen

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung
• umfangreiche Berufserfahrung im Controlling, insbesondere im Bereich Personalcontrolling
• ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen ermöglicht es dir, komplexe Daten und Zahlen sicher zu analysieren und zu interpretieren
• zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hoher Teamgeist und unternehmerisches Denken
• optimalerweise bereits Erfahrungen mit dem ERP System Microsoft Dynamics NAV oder einem vergleichbaren Buchhaltungssystem (z.B. SAP)
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint

Das Angebot

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Entwicklungspotential
• Leistungsgerechte Vergütung nach Qualifikation
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 29 Tagen Jahresurlaub
• Individueller Einarbeitungsplan mit festem Ansprechpartner*in
• Attraktive Prämien: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter u.v.m
• Balance aus Gesundheit & Vorsorge: JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt & Coachings
• Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung
• Wir leben den Teamspirit - flache Hierarchien, kollegiales Miteinander und offene Kommunikation

Vergütung

• 50.000-60.000 Jahresbrutto - je nach Erfahrung

Interesse geweckt?
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, idealerweise per E- Mail an bewerbung@rejo-personalberatung.de oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular.