Wir sind eine mittelständische Ingenieurgesellschaft und beraten unsere Kunden in den Bereichen Geologie, Energie und Umwelt. Mit rund 190 Beschäftigten im Gesellschaftsverbund und 7 Standorten in Deutschland arbeiten wir für unsere Kunden deutschland- und weltweit, in dem wir Projekte rund um geologische, verfahrenstechnische und energiewirtschaftliche Themen entwickeln, planen und professionell begleiten. Durch die Kombination aus jahrzehntelanger Erfahrung, spezifischem Fachwissen und einem klaren Blick in Richtung Zukunft sind wir ein zuverlässiger Dienstleister und Partner.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort Halsbrücke bei Freiberg oder in unseren Niederlassungen in Chemnitz oder Leipzig einen
Ingenieur als Projektleiter für Trassierung Netzausbau (w/m/d)
Sie leiten die Planung großer Energieinfrastrukturprojekte für große Netzbetreiber.
Wenn Sie Ihr Fachwissen mit Leidenschaft einbringen und Freude daran haben, die Planung großer Energieinfrastrukturprojekte für große Netzbetreiber zu leiten, erwarten Sie bei uns spannende Aufgaben.
Ihre Aufgaben
Vorbereitung und Abwicklung der Trassierungsplanung für lineare Infrastrukturprojekte auf allen Planungsstufen
Führung und Koordinierung des Planungsteams sowie Koordinierung und Integration der verschiedenen Fachplanungen
Unterstützung des Auftraggebers in Planfeststellungsverfahren und bei weiteren Genehmigungsverfahren
Qualitätssicherung der erstellten Planunterlagen
Fachkompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Tiefbau), Geografie, Vermessungswesen oder gleichwertig
Erfahrung in der Planung von linearen Infrastrukturprojekten oder anderen Großprojekten
Kenntnisse in professionellen CAD-Programmen, GIS-Anwendungen wünschenswert
Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht
Sichere Kenntnisse in Office-Anwendungen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2), gute Englischkenntnisse
Wir bieten
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeiten & mobilem Arbeiten
Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Bonusleistungen, z.B. Jobrad
Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
30 Tage Erholungsurlaub plus Sonderurlaub
Einarbeitung, Expertise und Unterstützung durch unser kollegiales Team und vielfältige Fortbildungen
Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. bis zu 100% Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, betriebliches Gesundheitsmanagement)
Mitarbeiterevents (z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Grillevents, gemeinsame Sportveranstaltungen)
