(Junior) Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Aufzüge / Neuanlagen (m/w/d)

Was wir bieten

• Du bist Teil eines dynamischen und agilen Vertriebsteams für innovative und neue Produkte
• Du gestaltest Deinen Arbeitstag nach den vertrieblichen Erfordernissen, mit dem Fokus auf eigenständige Recherche von Neukunden
• Durch Dein vertriebliches Geschick überzeugst Du potenzielle Kund:innen von den Vorzügen unserer Produkte, unter anderem im Segment Wohnungsbau
• So baust Du Deinen eigenen Kundenstamm auf und betreust diesen in Deinem eigenen Vertriebsgebiet
• Du stellst Deinen Vertriebserfolg über direkten Kundenkontakt vor Ort und virtuell durch Präsentation Deiner Angebote und Verhandlung der Vertragsbestandteile sicher
• Durch eine wertschätzende und transparente Zusammenarbeit in Deinem Team und mit Deiner Führungskraft lernst Du jeden Tag dazu und kannst Dich ständig weiterentwickeln

Wen wir suchen

Du bist ein Kommunikationstalent und kannst Menschen begeistern? Du kannst gut zuhören, zwischen den Zeilen lesen und bist gut organisiert? Du bringst einen technischen Background mit und möchtest Deine Karriere auf das nächste Level bringen?

• Du hast Dein Studium erfolgreich abgeschlossen (oder bist kurz davor) oder Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung im Gepäck und möchtest mit Deiner Karriere durchstarten
• Du hast bereits erste Vertriebserfahrung, bsps. durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit, gesammelt
• Du brennst für den Vertrieb, gehst aktiv auf Menschen zu und kannst klar, prägnant und zielgruppengerecht auf Deine Gesprächspartner:innen eingehen
• Du präsentierst gerne und überzeugst durch Deine empathische Ausstrahlung
• Du hast Spaß daran, Aufgaben schnell und erfolgreich zum Abschluss zu bringen
• Du besitzt eine strukturierte und digitale Arbeitsweise und kannst daher Deinen Arbeitstag eigenverantwortlich organisieren
• Du bist bereit innerhalb Deines Vertriebsgebietes zu reisen (Führerschein Klasse B)

Was uns ausmacht

• Faire Vergütung undamp; Zukunftssicherung: Profitiere von einem transparenten Gehalt gemäß dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag Nordwürttemberg-Nordbaden inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichen Sonderzahlungen. Dazu: attraktive Modelle zur Altersvorsorge für Deine finanzielle Absicherung
• Flexible Arbeitswelt undamp; Balance: Arbeite flexibel und hybrid, mit 30 Tagen Urlaub und wohnortnahem Einsatzgebiet - für eine perfekte Balance zwischen Job und Freizeit
• Technik, die begeistert: Starte durch mit erstklassiger Ausstattung, inkl. Laptop/Smartphone und einem Firmenwagen mit Option auf Privatnutzung - für maximale Effizienz und Komfort
• Entwicklung mit Vision: Entfalte Dein volles Potential durch Zugang zu interessanten Trainingsangeboten, E-Learning und exklusiven Talentprogrammen
• Gesundheit undamp; Glück: Profitiere von Kinderbetreuungs- und Pflegeberatungs-Unterstützung, Online-Fitnesskursen, Zuschuss für das Fitnessstudio und Ernährungsberatung sowie Programmen zur Stressbewältigung und vertraulicher Mitarbeitendenberatung
• Nachhaltig mobil: Nutze das Jobrad-Angebot oder den Zuschuss zum Deutschlandticket für eine umweltfreundliche und flexible Mobilität. Alternativ stehen Dir kostenlose Parkplätze zur Verfügung
• Verantwortung undamp; Engagement: Engagiere Dich mit uns bei den SOS-Kinderdörfern und in der Katastrophenhilfe, sei Teil unseres Beitrags zum UN Global Compact, unterstütze unsere Mission zur CO2-Neutralität und fördere aktiv Vielfalt und Inklusion

Kontakt
Bitte bewirb Dich online.Nathalie SchmidHuman Resources - RecruitingBei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren kontaktiere mich gerne unter: nathalie.schmid@tkelevator.com
Weitere Informationen
Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen - unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.
Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für Dich zu verbessern. Lass' uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu Dir passen.