Leiter:in Stopftechnik Außenstelle Ost

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Leiter:in Stopftechnik Außenstelle Ost Leiter:in Stopftechnik Außenstelle OstKopfbereichArbeitIngenieur/in - BauLeiter:in Stopftechnik Außenstelle OstDeutsche Bahn AGVollzeitverschiedene Arbeitsorteab 27.06.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibung

Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter:in Stopftechnik Außenstelle Ost (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin oder Königsborn.
Bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH bieten wir dir bis zu 42 Tage Urlaub, ein umfangreiches Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm sowie fachspezifische Schulungen und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben

Du nimmst die Geschäftsverantwortung für die Außenstelle Stopftechnik Ost in der Technischen Einheit Fahrbahn Stopftechnik wahr und setzt die Baudurchführung innerhalb der Einheit sowie die Strategie der TE und deren Weiterentwicklung auf regionaler Ebene um
Als betriebliche Führungskraft (BFK) trägst du die Führungsverantwortung für deine Mitarbeitenden sowie deren Motivation und Leistungsbereitschaft; gleichzeitig steuerst du den wirtschaftlichen Personal- und Material-/Ressourceneinsatz
Du bist verantwortlich für die aktive und ergebnisorientierte Marktbearbeitung, die Kundengewinnung und -bindung; zudem verantwortest du die finanzielle Führung der Geschäfte (ordnungsgemäße Buchhaltung, Planung, internes Kontrollsystem)
Die Erarbeitung und die erfolgreiche Durchführung von Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung, Qualitätsverbesserung als auch Erhöhung der Wettbewerbsfähigkeit liegen in deinem Aufgabengebiet
Außerdem verantwortest du die Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen und Unternehmensrichtlinien, insbesondere bzgl. Arbeits- und Umweltschutz und Anlagenvorhaltung sowie instandhaltungstechnischer Regelungen und Weisungen
Zudem verantwortest du die Akquisition von Aufträgen und des Ausbaus der Kundenbeziehung, die Zusammenarbeit mit der Maschineninstandhaltung sowie die Material- und Ressourcensteuerung für die Baudurchführung
Du überwachst den Rücklaufprozess von Stunden- und Einsatznachweisen sowie Bautagesberichten als Voraussetzung einer revisionssicheren Dokumentation

Dein Profil

Du verfügst über einen erfolgreichen Studienabschluss (z. B. Bauingenieurwesen) oder vergleichbare Kenntnisse und Fertigkeiten
Deine Expertise und umfassende Berufserfahrung in verwandten Positionen sind ebenso von Vorteil wie deine Kenntnisse im Bereich Stopftechnik
Du förderst eine transparente, bereichsübergreifende Zusammenarbeit, unterstützt deine Mitarbeitenden und bindest sie in Veränderungsprozesse proaktiv ein
Dein kommunikatives Geschick und deine Durchsetzungsstärke setzt du auch in herausfordernden Situationen zielführend ein
Teamfähigkeit sowie hohe Konfliktlösungs- und Integrationsfähigkeit zeichnen dich aus
Überzeugen kannst du uns mit deiner selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise, bist flexibel und lässt dich auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen

Deine Vorteile

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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