Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter sind Sie in unserem Team herzlich willkommen. Wir sind ein buntgemischtes Team über alle Bereiche hinweg, vom Brufseinsteiger bis zum "alten Hasen".
Sie lieben Abwechslung und vielfältige Themen im operativen Personalumfeld und beschäftigen sich gern mit den monatlichen Gehaltsabrechnungen für Vollzeitbeschäftigte/Teilzeitkräfte oder geringfügig Beschäftigte außerdem sind gern AnsprechpartnerIn in für unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei entgeltrelevanten Fragen, dann sind Sie genau bei uns richtig.
Ihre Arbeit beschränkt sich also nicht ausschließlich auf Zahlen, vielmehr haben Sie mit allen Mitarbeiten mehr oder weniger Kontakt, außerdem arbeiten Sie Hand in Hand mit der Geschäftsführung.
Ihre Aufgaben sind:
- Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorgaben und Richtlinien
- Erstellen von Arbeitsverträgen und Einweisungen von neunen Mitarbeiter administrative Belange
- Überwachung der Zeitkonten von Mitarbeitern
- Erfassung, Überwachung und Pflege der Personalakten
- Fristgerechte Aufbereitung aller erforderlichen abrechnungsrelevanten Daten
- Termingerechte Bearbeitung des entgeltrelevanten Melde- und Bescheinigungswesens(Krankenkassen, Finanzamt, …)
- Korrespondenz mit Steuerbüro, Krankenkassen, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern, Berufsgenossenschaft, … zu lohn- und gehaltsrelevanten Themen
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen, Unterstützung bei der Vorbereitung von Betriebsprüfungen
- Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in Sachen Entgelt, Lohnsteuer und Sozialversicherung
Was Sie von uns erwarten können
- Eine unbefristet Teil- oder Vollzeitstelle in einer etablierten, erfolgreich agierenden, seit 1995 gewachsen, Unternehmensgruppe
- Eine faire und pünktliche Bezahlung, von Ihrer Qualifikation abhängig.
- Stellung eines Dienstwagens für betriebsbedingte Fahrten (z.B. Weiterbildungen, Versorgungsfahrten).
- Eine Begleitung während Ihrer Einarbeitung,
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum in einem professionellen und innovativen Arbeitsumfeld.
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, inkl. Übernahme von Fahrt- und Übernachtungskosten.
- Förderung Ihrer individuellen Fähigkeiten, die auch in der Planung Ihre Tätigkeiten berücksichtigt werden
- Eine regelmäßige Arbeitszeit mit einer frühzeitiger Urlaubsplanung, damit Sie Ihre arbeitsfreie Zeit genießen können.
- Ein gesundes, nachhaltig wachsendes Mittelstandsunternehmen (inhabergeführt) und sehr gut branchenanerkannt.
- Ein erfahrenes, teamorientiertes und familiäres Kollegium, das auch gern gemeinsam feiert.
- Wir arbeiten aktiv an einem guten Betriebsfrieden und legen Wert auf eine respektvolle Kommunikation.
- Die Chance, sich mit unserem Unternehmen gemeinsam zu entwickeln.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau/mann mit Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter/in oder Personalkauffrau/mann)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, auch mit geringfügig Beschäftigten
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im DATEV
- Fundierte Kenntnisse der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gegebenheiten
- gutes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen / DATEV
- gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
- Hohe Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu denken
- Verschwiegenheit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Vertrauenswürdigkeit
Benefit:
Es stehen Ihnen kostenfreie Getränke, von Wasser bis Latte macchiato zur Verfügung.
Eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsvorsorge gehören bei uns dazu.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Dieses Angebot ist nichts für Sie? Gerne dürfen Sie es weiterleiten.
InterSalus GmbH
An der Lessingschule 2a
02692 Großpostwitz
bewerbung@reha-salus.de
Ihre Fragen beantworten wir auch gern telefonisch: 035938 9893-116
