Wir suchen im Rahmen einer Elternzeitvertretung für unsere Einrichtungen zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams am Standort Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) Projektmanagement.
Wir bieten ein interessantes, modernes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in das Sie schnell integriert werden.
Ihr Profil
Fach- oder Hochschulabschluss der Betriebswirtschaft oder Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikationen
Berufserfahrung im Gesundheitswesen wünschenswert
Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement
Fortgeschrittenes Selbst- und Zeitmanagement und analytische Fähigkeiten
Gute und anwendungsbreite IT-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Kooperationsfähigkeit
Motivation und Einsatzbereitschaft
selbstständige, systematische und zuverlässige Arbeitsweise
Ihre Aufgaben
Planung, Umsetzung, Abnahme und Nachbereitung von Projekten in der AGAPLESION in Mitteldeutschland.
Erstellung von Kalkulationen zur Umsetzung von Projekten, Planung und Erstellung von Projektplänen
Identifizierung, Analyse und Beherrschung von Risiken für die geplante Projektabwicklung
Projektleitung, -organisation und -dokumentation
Analysedurchführung kritischer Pfade innerhalb von Projekten und Kontrolle dieser
Bindeglied zwischen Vorgesetzten und Projektmitarbeitenden
Bedarfsgerechte Kommunikation mittels regelmäßigen Reporting an die Projektverantwortlichen und die Geschäftsführung
Damit können Sie bei uns rechnen:
Sie erwartet ein befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 39 Wochenstunden
Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung EmK
flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Sie haben 31 Urlaubstage pro Jahr
Sie dürfen sich auf eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit entsprechenden Weiterbildungsmöglichkeiten freuen
Das bieten wir Ihnen außerdem:
Bonuszahlung
Beihilfen und soziale Leistungen
betriebliche Altersvorsorge
Kinderzuschläge
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sport- und Freizeitangebote (z. B. Sportkurse, Gesundheitstage, Massageangebote)
Vergünstigungen durch Mitarbeiter:innenrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Personennahverkehr
Dienstradleasing
Sie haben Fragen?
Dann melden Sie sich gern bei Herrn Andy Uhlig unter der Telefonnummer: 0371 24357-812.
Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen zu Karrieremöglichkeiten finden Sie hier.
Weitere Informationen zur Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen finden Sie hier.
Wir freuen uns auf Sie!
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