Wir suchen Sie - Sie arbeiten gern mit Menschen zusammen, sind engagiert und empathisch? Diese Eigenschaften können Sie bei uns in einer vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabe ausleben.
Als diakonische Einrichtung der Behinderten- und Seniorenhilfe betreibt die Stiftung Samariterherberge eine Vielzahl von Arbeits-, Bildungs- und Beschäftigungsangeboten, Wohnangeboten und einen ambulanten Pflegedienst mit Tagespflege für Menschen mit Unterstützungsbedarf. Rund 150 Mitarbeitende sorgen für das Gelingen unserer anspruchsvollen Aufgabe.
Für unser Gebäudemanagement suchen wir ab dem 01.01.2025 als Nachfolge eine/ einen Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Haustechnik mit Anleiten von Menschen mit Behinderung**** für 35 Stunden/ Woche.
Gründe für Ihre Bewerbung:
- interessantes Aufgabengebiet mit hohem Maß an Selbstständigkeit
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- ein motiviertes und engagiertes Team
- Förderung individueller Fortbildungswünsche
- tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie/MD inkl. Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersversorgung
- Hospitationstag zum Kennenlernen der Einrichtung und der Aufgaben
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsküche
Wie Sie uns unterstützen:
- Allgemeine Renovierungstätigkeiten
- Durchführung von Möbelaufbau und -abbau
- Begleitung/ Organisation von Fremdfirmen bei regelmäßigen Wartungsarbeiten und Reparaturen
- Durchführung der Fahrzeugpflege
- Pflege der Außenanlagen sowie des Objektes
- Transport- und Beschaffungsdienste
- Durchführen von kleineren Instandhaltungsarbeiten/ Reparaturen
- Unterstützung beim Führen einer Arbeitsgruppe insbesondere der Gartengruppe (Außenarbeit)
- Unterstützung und Hilfe bei der individuellen Förderung der Menschen mit Behinderung mit dem Ziel, sie nach ihren Fähig- und Fertigkeiten zur Teilhabe am gesellschaftlichen Arbeitsleben zu befähigen
- Organisation des Arbeitsablaufes
- Quantitäts- und Qualitätskontrolle
- Mitwirkung bei der Arbeitsbeschaffung und Produktentwicklung
- kontinuierlicher Verbesserungsprozess als Werkzeug im Rehabilitationsablauf einsetzen/ umsetzen
Was wir uns wünschen:
- wertschätzende und emphatische Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung
- abgeschlossene Ausbildung im Bereich Instandhaltung, Sanitär- und Gebäudetechnik oder Handwerk
- vorteilhaft ist eine sozialpädagogische Zusatzausbildung WfbM
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Einsatzbereitschaft
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Kompetenz zur Gruppenführung
- Führungserfahrungen von Vorteil
- Eigenmotivation
- PKW Führerschein
- sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Bereitschaft das christliche Profil der Einrichtung mitzutragen, eine Mitgliedschaft in der Kirche ist erwünscht
Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich gewünscht.
Die Stelle ist zunächst befristet für zwei Jahre (mit Aussicht auf Weiterbeschäftigung).
