Personalleiter (m/w/d), Head of Human Resources (HR)

Stellennummer

ro25_07

Ort

99817 Eisenach

Allgemeine Beschreibung

Sie haben Erfahrungen in der Personalmanagement? Sie suchen eine Führungsposition? Sie haben Erfahrungen in der Personalmanagement? Sie suchen eine Führungsposition? Wir haben ein interessantes Angebot im Raum Eisenach! Starten Sie für ein renommiertes, international tätiges Technologieunternehmen als

Personalleiter (m/w/d), Head of Human Resources (HR)

Ihre Aufgaben

• Sie gestalten HR-Initiativen mit und führen HR-Projekte durch, die die Geschäftsstrategien unterstützen
• bei operativen und strategischen Personalthemen beraten Sie unsere Führungskräfte
• Sie unterstützen bei der Umsetzung unternehmensweiter Richtlinien und Veränderungsprozesse
• Sie sind dafür verantwortlich Personalprozesse zu optimieren und weiterzuentwickeln
• Sie erstellen hilfreiche Reports und Übersichten im Zuge des HR-Controllings für unsere Entscheidungsträger
• das operative HR-Management, z. B. die Betreuung von Mitarbeitenden, das Führen von Mitarbeitergesprächen, die Erfassung lohnrelevanter Daten und die Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie legen Wert auf eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Mit der Unternehmensphilosophie helfen Sie Mitarbeitenden, sich mit ihren Aufgaben zu identifizieren und stärken somit unser Employeer Branding
• mit Ihrer Teilnahme an standortübergreifenden Online-HR-Meetings im europäischen Raum vertreten Sie unser Unternehmen und tragen zur konzernweiten Vernetzung bei

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder
• kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich
• mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Personalarbeit, vorzugsweise in einer Leitungsfunktion
• mit Ihrer Erfahrung als pragmatische Führungskraft und menschliches Vorbild bereichern Sie unser Unternehmen
• die Fähigkeit zur Selbstreflektion, Mediation und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus
• Sie arbeiten strukturiert und termingenau und trotzdem leidenschaftlich gern mit Menschen
• Ihre verbalen und non-verbalen Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind gut ausgeprägt
• Sie können sich sicher in Deutsch und Englisch ausdrücken
• Ihre Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sind

Das Angebot

• eine spannende Aufgabe bei einem renommierten Konzern
• intensive Einarbeitung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Raum für Entwicklung und Mitgestaltung
• attraktive Vergütung und moderne Ausstattung

Vergütung

• ca. 70.000 € p. a.

[](technik/bewerber/bewerbung.html)