Sie suchen einen zukunftssicheren und familienfreundlichen Arbeitgeber und haben Interesse an einer attraktiven und verantwortungsvollen Tätigkeit? Sie sind engagiert und suchen eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns und verstärken unser Team Tarifbeschäftigte am Standort Erfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland ist mit ca. 3600 Mitarbeitende einer der größten Arbeitgeber in der Region Mitteldeutschland und betreut rund 2,1 Millionen Versicherte. Wir sind ein moderner Rentenversicherungsträger. Mit Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie Verantwortung und eine wichtige Aufgabe in der Gesellschaft.
Ihre Aufgaben
▪ Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) sind Sie für die Bearbeitung von laufenden Personalangelegenheiten eines zugewiesenen Personenkreises zuständig, insbesondere für die:
▪ Begründung, Ausgestaltung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen (z. B. Erstellen von Personalratsvorlagen zu verschiedenen Sachverhalten, Bearbeitung von Anträgen hinsichtlich Arbeitszeitänderungen oder die Erstellung und Zeichnung von Zeugnissen)
▪ Personalstammdateneingabe und -pflege im SAP in Vorbereitung der Entgeltabrechnung ▪ Führung der digitalen Personalakten
▪ Sie arbeiten in Arbeitsgruppen zur Optimierung von internen Personalprozessen mit und
▪ Sie sind Kontaktperson und Ansprechpartner*in für Ihren zugeordneten Beschäftigtenkreis, Führungskräfte und andere Bereiche.
Sie verfügen über
▪ mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit erfolgreich absolvierter Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (DQR 6) oder eine vergleichbare Qualifikation auf Bachelor-Niveau DQR 6 sowie
▪ mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Durchführung operativer Personalarbeit, als Personalsachbearbeiterin, Personalreferentin oder Personaladministrator*in vorzugsweise im öffentlichen Dienst,
▪ anwendungsbreite Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht,
▪ gute EDV-Kenntnisse, Erfahrungen mit einem softwarebasierten Personalverwaltungssystem (z. B. SAP) setzen wir voraus,
▪ sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise,
▪ ein freundliches, sicheres und gewandtes Auftreten,
▪ hohes Engagement und Belastbarkeit,
▪ eine service- und kundenorientierte Arbeits- und Denkweise, Verantwortungsbereitschaft, Einfühlungsvermögen sowie Konflikt- und Teamfähigkeit.
Unser Angebot 39 Stunden / Woche
flexible Arbeitszeiten
unbefristeter Arbeitsvertrag
krisensicherer Arbeitsplatz
Freistellung an Silvester & Heiligabend
30 Tage Urlaub
Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Zuschuss zum Jobticket
betriebliches Gesundheitsmanagement
Kantine
Parkmöglichkeiten
Entgeltgruppe EG 9c TV-TgDRV
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns über Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bis zum 04.11.2024 über unser Bewerberportal.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen wir Ihnen gern zur Verfügung:
Anika Bröse Telefon: 0341 550-46248 bewerbungen@drv-md.de
Luci Lux Telefon: 0341 550-46235 bewerbungen@drv-md.de
Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.
Sollten Sie sich in der Stellenausschreibung nicht wieder gefunden haben, schauen Sie gern auf unserer Webseite.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
