Prozesstechniker Defect Deviation Management / Patterning (w/m/div.)

Robert-Bosch-Ring 1, 01109, Dresden, DE
Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods , Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch Semiconductor Manufacturing Dresden GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Stellenbeschreibung
Als Prozesstechniker Defect Deviation Management im Bereich Patterning arbeiten Sie eng mit den Prozessingenieur:innen im Bereich Defect Density Engineering zusammen.
Dabei analysieren Sie festgestellte Abweichungen, bewerten und dokumentieren diese.
Sie unterstützen bei der Untersuchung, Dokumentation und Nachverfolgung von komplexen Problemfällen.
Des Weiteren treffen Sie selbständig und eigenverantwortlich Entscheidungen nach standardisierten Methoden.
Sie haben Freude an der Klassifizierung von Defekten und Optimierung von automatisierten Klassifizierungsmodellen in der Fertigung
Zusammen mit den Prozessingenieur:innen arbeiten Sie zudem an der Optimierung von Fehlerkatalogen und Entscheidungshilfen.

Qualifikationen

Ausbildung: erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mikrotechnologie, Halbleitertechnologie, Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbarer Fachrichtung
Erfahrungen und Knowhow: Berufserfahrung in der Halbleiterfertigung mit Kenntnissen im Bereich CFM oder Defektdichte; Methodenkenntnisse wie 5S, SPC, Lean Six Sigma (Yellow Belt) sind erwünscht; Erfahrungen mit Defektklassifizierung, Optimierung von Klassifizierungsmodellen und Ink-Prozessen sind notwendig
Persönlichkeit: teamfähig, flexibel, motiviert und verantwortungsvoll
Arbeitsweise: analytisch, methodisch, selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig
Sprachen: sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jeannette Hoppe (Personalabteilung)
+49 351 8547-2113
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Ronald Naumann (Fachabteilung)
+49 351 8547-3622