Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für eine spannende Position in unserem bürgerorientierten und familienfreundlichen Verwaltungsumfeld im Norden Sachsen-Anhalts. Als regionales Bindeglied zwischen den pulsierenden Städten Magdeburg, Berlin und Hannover bietet der Landkreis Stendal eine attraktive Lage und eine vielfältige berufliche Perspektive. Erfahren Sie mehr über uns und unsere Verwaltung auf unserer Internetseite: www.landkreis-stendal.de.
Der Landkreis Stendal sucht für das Haupt- und Personalamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Aus- und Fortbildung
EG 9c TVöD ● 34h/Woche ● Flexible Arbeitszeit ● Mobiles Arbeiten
Reg.-Nr.: LK SDL 120/2024E
Dafür brauchen wir Sie:
Aufgaben im Bereich der Berufs-/ Beamtenausbildung/ des dualen Studiums (organisatorische und inhaltliche Verantwortung):
Verantwortung für die Personalauswahl und das Einstellungsverfahren
Organisation und Durchführung der Berufsausbildung und Praktika
Betreuung und Förderung von Auszubildenden und Studenten in enger Zusammenarbeit mit Bildungsträgern und Fachabteilungen
Training der Ausbildungsbeauftragten (Ausbilder) in den Fachbereichen
Training und Beratung der Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten
Implementierung und Betreuung dualer Studiengänge sowie Kooperation mit Partnern
Aufgaben der beruflichen Fort- und Weiterbildung:
Ermittlung des kurz- und mittelfristigen Fort- und Weiterbildungsbedarfs der Beschäftigten
Planung und Durchführung von Personalgesprächen zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Begleitung der Beschäftigten während dieser Maßnahmen
Recherche, Organisation und Koordination von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen
Erarbeitung und Aktualisierung von Dienstvereinbarungen
Aufgaben zum Einsatz von Praktikanten (inkl. Bacheloranden, Diplomanden etc.):
Koordinierung des Einsatzes sowie Betreuung und Unterstützung aller Praktikanten etc. in der Kreisverwaltung
Durchführung organisatorischer Einweisungen und Unterweisungen für Praktikanten und Bacheloranden während ihrer Einsatzzeit
Sicherstellung der administrativen Abläufe bzgl. der Praktikumsverträge und Beurteilungen in Zusammenarbeit mit den Fachämtern
Haushaltssachbearbeitung:
Zuordnung und Kontrolle von Zahlungsein- und -ausgängen sowie Überprüfung der Rechnungen auf rechnerische und sachliche Richtigkeit
Überwachung der Inanspruchnahme und Auswertung der Haushaltsmittel sowie Erstellung von Budgetberichten
Unterstützung bei Jahresabschlüssen und Haushaltsplanung
Sie bringen mit
mindestens ein abgeschlossenes grundständiges Studium (z.B. Bachelor) in der Fachrichtung allgemeine/ öffentliche Verwaltung, Verwaltungsökonomie oder Verwaltungsmanagement mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie wünschenswert mit Berufserfahrung im Bereich Personalwesen/ Personalmanagement oder
einen abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang II oder gleichartige Qualifikation, mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie wünschenswert mit Berufserfahrung im Bereich Personalwesen/ Personalmanagement oder
abgeschlossenes Studium, welches den Bewerber zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt (bspw. mindestens einen Bachelorabschluss in der Fachrichtung Personalwesen/ Personalmanagement, mit langjähriger Berufserfahrung sowohl im Bereich Personalwesen/ Personalmanagement als auch in der öffentlichen Verwaltung) oder
sonstige Qualifikation welche den Bewerber zur Wahrnehmung der Aufgaben befähigt, bspw. geprüfter Fachkaufmann oder Fachwirt mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft, geprüfter Personalfachkaufmann, staatlich geprüfter Betriebswirt mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft
wünschenswert: Ausbildereignungsprüfung (bzw. die Bereitschaft diese abzulegen)
Sicherer Umgang mit MS-Office Standardanwendungen und Standardsoftware
Fahrerlaubnis der Klasse B
ausgeprägte Dialog- u. Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Menschenkenntnis, Selbstmanagement, Eigeninitiative sowie Präsentationsstärke
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Attraktive Vergütung nach EG 9c TVöD (VKA)
Wöchentliche Arbeitszeit: 34 Stunden
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
Möglichkeit der mobilen Arbeit
Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Arbeitsort: Hansestadt Stendal
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Frau Jürgens unter 03931/60 7539 telefonisch zur Verfügung. Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Steffens (Personalsachbearbeiterin) telefonisch unter 03931/60 7560.
Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich noch heute und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 01.10.2024 über das Online-Bewerbungssystem "Interamt" zu. https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?partner=1055
Sollte diese Position nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, finden Sie bei uns regelmäßig weitere spannende berufliche Möglichkeiten in verschiedenen Bereichen.
Hinweise:
Der Landkreis Stendal engagiert sich aktiv für Chancengleichheit. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten elektronisch verarbeiten und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Weitere Informationen zum Datenschutz gemäß Artikel 13/14 DSGVO finden Sie hier: Datenschutzerklärungen unter Datenschutz der Fachbereiche.
Bezeichnung gilt in männlicher/weiblicher/diverser Form.
Patrick Puhlmann Landrat
