Schulhausmeister

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei der Wartung und Reinigung sowie Pflege und Instandhaltung der Gebäude am Schulstandort;
• Mitwirkung bei der Wartung, Pflege und Instandhaltung des Sporthallenobjektes, soweit der Schule
• Durchführung von Kleinstreparaturen entsprechend Anweisung oder nach Anleitung des Hausmeisters;
• Pflege und Reinigung der objektbezogenen Außenanlagen mit entsprechenden Arbeitsmitteln;
• Bedienung technischer Werkzeuge und Hilfsmittel für Kleinreparaturen und Grünflächenpflege;
• Mithilfe bei Malerarbeiten entsprechend Anweisung oder nach Anleitung des Hausmeisters;
• Mitwirkung bei der Überwachung von zu erbringenden Fremdleistungen;
• Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Gewährleistung der Sicherheit und Ordnung;
• Mitarbeit bei Transport-, Umzugs- und Umräumungsarbeiten innerhalb des Schulobjektes und entsprechend
• Unterstützung der Schulleitung bei der Absicherung des Schulbetriebes und bei der Erfüllung seiner
• im Einzelfall Wahrnehmung von Vertretungstätigkeiten des Schulhausmeisters;
• Mitwirkung bei Verbrauchsmaterialbereitstellung im Verantwortungsbereich der Hausbewirtschaftung.

Ihr Profil

• wünschenswert sind berufspraktische Erfahrungen in der Bewirtschaftung von Objekten und Einrichtungen;
• hohes Maß an persönlicher Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit;
• Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und grundsätzliche Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkw;
• Nachweis des Impfschutzes gegen Masern gemäß § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG).

Wir bieten Ihnen

• eine unbefristete Teilzeitstelle mit 35 Wochenstunden
• 30 Tage (6 Wochen) Erholungsurlaub pro Jahr;
• Jahressonderzahlung;
• vermögenswirksame Leistungen;
• monatlicher Sachbezug: Wertgutschein zur freien Verfügung
• betriebliche Altersvorsorge;
• verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.

Ihre Vergütung:
Die Eingruppierung richtet sich nach den geltenden tariflichen Vorschriften des TVöD und erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 2 gemäß Anlage 1 der Entgeltordnung (VKA).
Bewerbungsfrist und -anschrift:
Sollten Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, so freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mindestens Anschreiben, Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse und Zertifikate) senden Sie bitte bis zum 09.08.2024 an
Landratsamt Gotha
Personalamt
Amtsleiter
Oleg Shevchenko
18.-März-Straße 50
99867 Gotha.
Elektronische Bewerbungen werden gern ebenfalls akzeptiert. Bitte verwenden Sie hierfür die Adresse Personalverwaltung@kreis-gth.de unter Angabe der entsprechenden Stellenbezeichnung. Bitte hängen Sie die Dokumente in einer pdf-Datei (maximal 25 Megabyte) an.
Vorsorglich weisen wir darauf hin, dass Reisekosten und sonstige Bewerbungskosten vom Landratsamt Gotha nicht übernommen werden können und dass wir nur Bewerbungsunterlagen zurücksenden, die einen ausreichend frankierten DIN-A4-Rückumschlag enthalten. Ansonsten gehen wir davon aus, dass Sie auf eine Rückgabe Ihrer Unterlagen verzichten und werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens die Unterlagen ordnungsgemäß vernichten.
Gemäß den Bestimmungen des § 31 Bundeszentralregistergesetz (BZRG) i. V. mit § 30 a BZRG wird im Einstellungsfall die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses gefordert.
Die Verarbeitung und Übermittlung Ihrer Daten erfolgt im Rahmen des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des Thüringer Datenschutzgesetzes (ThürDSG) sowie in Anlehnung an die EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Nähere Informationen hierzu erhalten Sie auf der Internetseite des Landkreises Gotha (https://www.landkreis-gotha.de/Karriere).
Dier pdf-Datei der Stellenausschreibung finden Sie hier