Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Stelle
Schulhausmeister (m/w/d)
am Schulstandort Behringen in Vollzeit zu besetzen.
Sie erwartet schwerpunktmäßig folgendes Aufgabengebiet:
- Gewährleistung von Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit in den Schulobjekten Grundschule und Regelschule Behringen mit Schulsporthalle
- Pflege und Wartung von Außenanlagen
- Verkehrssicherung, einschließlich Winterdienst
- Betriebsführung der technischen Gebäudeanlagen
- Kontrolle und Funktionalitätsprüfung technischer Einrichtungen (Heizungs-, Einbruchmelde-, Brandmelde- und Gebäudeschließanlage etc.)
- Durchführung von Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten, wie beispielsweise Reparatur von Türschlössern, Möbeln, Sanitäranlagen, Zaunanlagen, Toren und Leuchtkörpern sowie Maler- und Putzarbeiten
- Durchführung von Kontrollgängen, Möbeltransporten und Umzügen
- Administration der Gebäudeschließanlage
- Kontrolle der Gebäudereinigung
- selbständiges Erkennen von Reparaturbedarf sowie, wenn möglich, Ausführung von Kleinreparaturen
- Bauüberwachung kleiner und mittlerer Bautätigkeiten, welche durch Fremdfirmen ausgeführt werden
- Wartungskontrollen und Dokumentierungen
- Vertretung sowie Aushilfsleistungen an anderen Liegenschaften des Wartburgkreises
Was wir erwarten
- eine abgeschlossene, mindestens 3-jährige Ausbildung als Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) in der Fachrichtung Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik oder Gebäude- und Infrastruktursysteme oder Industriemechaniker (m/w/d) oder Tischler (m/w/d) oder Trockenbaumonteur (m/w/d) oder Maler (m/w/d) und Lackierer (m/w/d) aller Fachrichtungen
- einschlägige Erfahrungen zur Betreuung von Liegenschaften wünschenswert
- PC-Kenntnisse in den Programmen Word, Excel und Outlook zur Dokumentation von Betreiberpflichten und Kommunikation an Vorgesetzte sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung für technische Prüfungen (z.B. Prüfung von Leitern und Tritten)
- ausgeprägter technischer Sachverstand und handwerkliches Geschick
- gesundheitliche Eignung für körperlich belastende Arbeiten
- selbständiges und eigenverantwortliches Handeln sowie Organisationsgeschick
- ausgeprägtes Kommunikationsverhalten im Umgang mit Auftragnehmern und Schulleitungen
- Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft auch außerhalb der normalen Arbeitszeit einschließlich an Sonn- und Feiertagen
- Führerschein der Klasse B (3)
- Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw für dienstliche Zwecke gegen Fahrtkostenerstattung durch den Arbeitgeber gemäß ThürRKG ist wünschenswert
Bewerber (m/w/d) sollten in Ortsnähe der zu betreuenden Gebäude wohnen, um einer Präsenzpflicht im Bedarfsfall nachkommen zu können.
Was wir bieten
- ein zunächst für die Dauer von zwei Jahren befristetes Arbeitsverhältnis gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz mit der Option auf unbefristete Weiterbeschäftigung
- eine Stelle in Vollzeit (39 Wochenstunden)
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD-V (VKA)
- Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- betriebliche Gesundheitsförderung
Das Landratsamt Wartburgkreis fördert die Gleichstellung aller Geschlechter (männlich/weiblich/divers). Die Stelle ist für alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen geeignet.
Bewerber (m/w/d), die im Sinne des § 2 Abs. 2 und 3 des SGB IX schwerbehindert oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Diese Stelle ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Geht eine entsprechende Bewerbung ein, wird geprüft, ob dem Teilzeitwunsch im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Durner (Tel. 03695 616230) und in arbeitsrechtlichen Fragen Herr Penzler (Tel. 03695 615500) gern zur Verfügung.
Sollten Sie Interesse haben, dann bewerben Sie sich bis zum 6. Dezember 2024 vorzugsweise unter „Ihr Landratsamt“ - „Karriere im Landratsamt“ über unsere Homepage:
www.wartburgkreis.de
Alternativ können Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen auch senden an das:
Landratsamt Wartburgkreis
Haupt- und Personalamt
Erzberger Allee 14
36433 Bad Salzungen
Postalisch übermittelte Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber (m/w/d) können nach Abschluss des Auswahlverfahrens nur zurückgesandt werden, wenn Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag (DIN A 4) beifügen. Andernfalls werden Ihre Unterlagen ordnungsgemäß vernichtet.
