Schulsachbearbeiter/in (m/w/d) für Grundschule Niederlößnitz

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Schulsachbearbeiter/in (m/w/d) für Grundschule Niederlößnitz Schulsachbearbeiter/in (m/w/d) für Grundschule NiederlößnitzKopfbereichArbeitKaufmann/-frau - BüromanagementSchulsachbearbeiter/in (m/w/d) für Grundschule NiederlößnitzStadtverwaltung RadebeulTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Radebeulab 01.09.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: Entgeltgruppe 5 nach TVöD-VKA

Als Wirtschaftsstandort für innovative und leistungsstarke Unternehmen in den Bereichen Metallbau, Pharmazie und Chemie sowie der Nahrungsmittelproduktion ist die Große Kreisstadt Radebeul mit rund 35.000 Einwohnern eine Stadt vor den Toren Dresdens, die auf eine einzigartige Weise Wein-, Kultur- und Naturerlebnisse vereint. Eine Stadt zum Genießen.
Die Große Kreisstadt Radebeul bietet zum 01.09.2024 eine Stelle als
Schulsachbearbeiter/in (m/w/d)
im Amt für Bildung, Jugend und Soziales - SG Schulverwaltung - Grundschule Niederlößnitz - an.

Das Aufgabengebiet

*** Assistenz- und Sekretariatsaufgaben, z. B.**
Postbearbeitung, Schrift- und E-Mail-Verkehr, Aktenverwaltung, sachgemäße Archivierung, Termin-koordination
Kommunikation mit Schülern und Schülerinnen, Schulleitung, Kollegium, Eltern, Betrieben und Behörden
Unterstützung der Schulleitung bei der Schulorganisation und Bewältigung des laufenden Schulbetriebes
Verwaltung der Schülerschaft (An-, Ab- und Ummeldungen, Klassenlisten, Erstellung von Statistiken, EDV-gestützte Pflege der Schülerdatei usw.)
Erfassung und Weiterleitung von Unfall- und Schadensmeldungen, besonderen Vorkommnissen, Krankmeldungen
Unterstützung bei der Organisation von schulärztlichen Untersuchungen und Einleitung von Maßnahmen bei Unfällen
*** Beschaffung, z. B.**
Materialbeschaffung und -verwaltung
Inventarisierung

Ihr Profil

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Kauffrau/-mann für Büromanagement oder vergleichbar
sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
wünschenswert sind Kenntnisse bezüglich schulrelevanter Regelungen und in der Schulverwaltungs-software SaxSVS
sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Konfliktbewältigung, Loyalität und Diskretion
persönliche Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen

eine Tätigkeit mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitregelungen
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Arbeitswoche, 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und
Silvester
interne/externe Fortbildungen
Job-Ticket/Jobrad - Fahrradleasing
Beschäftigten-Rabatt für Fitness/Kurse/Sauna/Schwimmen im Sport- und Freizeitzentrum Kroko-Fit Radebeul
Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 25 Stunden (Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung nach § 11 SächsGleiG). Soweit die Anforderungen erfüllt sind, wird die Entgeltgruppe 5 nach TVöD-VKA gezahlt.
Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Günther unter 0351 8311-803 gern zur Verfügung.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise, Referenzen) schicken Sie bitte bis zum 12.07.2024 an die Stadtverwaltung Radebeul, Hauptamt - SG Personal und Organisation, Pestalozzistraße 6, 01445 Radebeul oder gern auch per E-Mail in einer PDF-Datei an bewerbung@radebeul.de.
Angesichts der anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts gleichermaßen erwünscht.
Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen im Sinne des § 2 Absatz 3 SGB IX ist ausdrücklich erwünscht. Ein entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.
Senden Sie uns bei papiergebundenen Bewerbungsunterlagen bitte nur Kopien Ihrer Dokumente zu, da sämtliche Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet werden.
Etwaige Bewerbungs- und Vorstellungskosten können wir nicht übernehmen. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns Ihre Einwilligung, Ihre von Ihnen übersendeten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu verarbeiten (vgl. Artikel 6 DSGVO; siehe auch § 32 BDSG).
Bei Fragen zum Datenschutz wenden Sie sich bitte an den Datenschutzbeauftragten der Stadtverwaltung Radebeul unter datenschutz@radebeul.de.
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