Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Ambulante Pflege in Ehrenfriedersdorf

Unsere advita Häuser sind das beste Beispiel dafür, dass Altenpflege nicht immer schnell schnell und husch husch gehen muss. Das liegt daran, dass bei uns weniger Bewohner auf eine Pflegekraft oder Pflegefachkraft kommen als in manchen anderen Einrichtungen. Das schätzen insbesondere die Kollegen, die vorher in einem Krankenhaus oder einem Pflegeheim gearbeitet haben.
Die Versorgung unserer Klienten erfolgt direkt in deren Wohnungen oder in der Wohngemeinschaft. Manchmal auch in der Tagespflege. Dabei unterstützen uns z. B. professionelle Betreuungskräfte oder Hauswirtschaftskräfte, die uns viel Arbeit abnehmen und den Job in der Altenpflege angenehmer machen.
In unseren advita Häusern können wir sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen. Die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl.
Für unsere Niederlassung in Ehrenfriedersdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Bereich des ambulanten Dienstes. Die Position ist in Teilzeit (35h/Woche) zu besetzen.

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Attraktives Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
• Kostenfreie Getränke
• Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Ein abwechslungsreiches sinnstiftendes Arbeitsfeld
• Gute und praxisnahe Einarbeitung
• Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
• Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
• Einspringprämie
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Ausgewogene Work-Life-Balance
• Geschenke Firmenjubliäum
• Team-/ Firmenevents

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Pflegedienstleitung
• Unterstützung und teilweise Übernahme der Dienstplanung
• Kontrolle der Pflegedokumentation
• Unterstützung in der Abrechnung

Voraussetzungen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Beruf innerhalb der letzten 5 Jahre
• Teamfähigkeit