Stellvertretenden Leitung Stadtkasse/Vollstreckung (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Stellvertretenden Leitung Stadtkasse/Vollstreckung (m/w/d) Stellvertretenden Leitung Stadtkasse/Vollstreckung (m/w/d)KopfbereichArbeitVerwaltungsfachangestellte/r - KommunalverwaltungStellvertretenden Leitung Stadtkasse/Vollstreckung (m/w/d)Stadt Haldensleben Der B ürgermeisterVollzeitHaldenslebenab 01.08.2024unbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: EG 8

In der Stadt Haldensleben ist in der Kämmerei / Abt. Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die Vollzeitstelle der Stellvertretenden Leitung Stadtkasse/Vollstreckung (m/w/d) in EG 8 TVöD zu besetzen.

Aufgabenschwerpunkte:

• stellvertretende Leitung der Stadtkasse und der Vollstreckungsstelle,
• Bearbeitung aller Geschäftsvorfälle in den Bereichen Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Zahlungsverkehr und Sachkonten,
• Erfassung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen,
• Stammdatenpflege einschließlich der Bearbeitung von SEPA-Lastschrifteinzugsermächtigungen,
• Durchführung von Mahn- und Vollstreckungsläufen,
• Kontenabstimmung und -klärung,
• Erstellung von Tagesabschlüssen, Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse und des Berichtswesens.

Eine Anpassung und Weiterentwicklung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Anforderungsprofil

• eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Finanzen, Buchhaltung oder Rechnungswesen
• Erfahrungen in der Erstellung von Jahresabschlüssen
• Führerschein (Fahrerlaubnis Klasse B).
• Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Persönliche Anforderungen:
• sehr gute Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Sorgfalt und Genauigkeit
• hohe soziale Kompetenz, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
• Bürgerfreundlichkeit, Sicheres Auftreten und erforderliches Gespür für situationsgerechtes Handeln sowie psychische Belastbarkeit Wir bieten Ihnen u.a.:
• interessante, selbstständige, eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem kompetenten und kollegialen Umfeld, flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, flexibler Auf- und Abbau von Mehrstunden,
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte,
• vielfältige Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• 30 Tage Urlaub im Jahr,
• eine leistungsabhängige Prämie im Sinne des § 18 TVöD am Jahresende,
• Möglichkeit zum Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung.

tarifliche Jahressonderzahlung,
Aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 19.07.2024 an die

Stadt Haldensleben
Abt. Verwaltung- Personalservice
und Informationstechnologie
Markt 20-22
39340 Haldensleben

Bewerbungen per E-Mail bitte nur Personalservice@Haldensleben.de senden.
ArbeitsorteKarte anzeigen