Teamleiter für Fördertechnik (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die Gewährleistung der ständigen Verfügbarkeit, Wartung und Instandhaltung von Aufzugsanlagen, AWT-Systemen (Rohrpostanlagen, Fahrerlosen-Transportsystem), Hebezeuge, kraftbetätigte Türen und Rolltore
• Einsatzsteuerung, Auftragserteilung, fachliche Anleitung sowie Endabnahme von intern und extern vergebenen Aufträgen nach wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten
• Organisation, Überwachung und Dokumentation von Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an den zuvor genannten Anlagen unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und Fristen
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Darauf kommt es uns an:

• abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder eines vergleichbaren Berufsbildes; wünschenswert mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d)
• gute Kenntnisse und Berufserfahrung in der Betreibung von Aufzugsanlagen und automatischen Warentransportsystemen
• fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Normen (DIN EN81, VDE-Vorschriften, MLAR, BetrSichV, AMEV) zur Prüfung, Errichtung und Betreibung von fördertechnischen Anlagen
• gute und sicher MS Office Kenntnisse
• sehr gute Kommunikations- und hohe Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• hohe Leistungsbereitschaft, Engagement, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit

Darauf können Sie zählen:

• top Vergütung nach TV-L
• zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Betriebliche Altersvorsorge
• kostenlose Fort- und Weiterbildungen inklusive
• Freistellung
• individuelle Karriereplanung
• Familienbüro
• Gesundheits- und Fitnessangebote
• Hilfe bei der Wohnungssuche
• exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken