Aufgaben
Planung und Koordination: Übernahme der Planung, Koordination und Kontrolle der Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen unter Nutzung einer neu zu implementierenden Softwarelösung.
Ergebniskontrolle: Überwachung und Bewertung der Wartungsmaßnahmen zur Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Produktionsanlagen und Gebäudetechnik, unter optimalem Einsatz von internen und externen Ressourcen.
Projektplanung: Ausarbeitung und Bewertung von Reparatur- und Modernisierungsprojekten als Grundlage für Entscheidungsprozesse und deren Umsetzung.
Energieeffizienz: Implementierung und Überwachung von Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz, einschließlich der Optimierung bestehender Anlagentechnik.
Investitionsprojekte: Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Neu- und Ersatzinvestitionsprojekten.
Fehleranalyse und Instandsetzung: Unterstützung bei der Fehleranalyse und Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen sowie technischen Prüfungen.
Ersatzteilmanagement: Spezifikation und Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten sowie kostenoptimierten Verfügbarkeit der benötigten Ersatzteile und Werkzeuge in Zusammenarbeit mit dem Technischen Einkauf.
Wissenstransfer und Mitarbeiteranleitung: Sicherstellung des Wissenstransfers innerhalb des Instandhaltungsteams und fachliche Anleitung der Mitarbeiter in den Bereichen Mechanik, Elektrik, Hydraulik, Pneumatik sowie Steuerungs- und Regeltechnik.
Personal- und Ressourcenplanung: Identifizierung von Qualifizierungsbedarfen, Planung der personellen Ressourcen und Aufgabenverteilung innerhalb des Instandhaltungsteams.
Datensicherung und Dokumentation: Gewährleistung einer bedarfsgerechten Datensicherung und anlagenspezifischen Dokumentation.
Anforderungen
Technische Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Maschinen- und Anlagentechnik, sowie Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d).
Berufserfahrung: Umfangreiche Berufserfahrung in der Instandhaltung innerhalb einer industriellen Fertigung.
Softwarekenntnisse: Erfahrung mit Standardsoftware, idealerweise mit Instandhaltungssoftware.
Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Steuerungs-, Mess- und Regeltechnik sowie Mechanik von Werkzeugmaschinen.
Problemlösungsfähigkeit: Hohe Problemlösungsfähigkeit und ausgeprägtes technisches Verständnis.
Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten: Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
Wir bieten
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit: Eine Position mit vielfältigen Aufgaben und hoher Verantwortung.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungen und Schulungen.
Attraktives Gehaltspaket: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie betriebliche Sozialleistungen.
Arbeitsumfeld: Ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in einem motivierten Team.
