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Teamleitung Baubezirk Nord (m/w/d)

Teamleitung Baubezirk Nord
(m/w/d)
EG 12 TVöD-VKA | Vollzeit mit 39 Wochenstunden (Teilzeit geeignet) |**** unbefristet
Bewerbungsfrist 13. Februar 2025 |**** Interamt ID 1246266 , E 04/25
Mit dem Ziel der unbefristeten Besetzung erfolgt die Einstellung zunächst für einen Zeitraum von 2 Jahren zur Führung auf Probe. Bei Bewährung werden die Aufgaben auf Dauer übertragen. Beim Nachweis einer vergleichbaren Führungserfahrung kann die Führung auf Probe entfallen bzw. verkürzt werden.
Ihre Aufgaben im Fachbereich Infrastruktur und Technische Mobilität

  • Organisatorische, fachliche und disziplinarische Leitung des Baubezirkes Nord
  • Steuerung/ Kontrolle der Aufgabenwahrnehmung und des Dienstbetriebes
  • Vorbereiten und Durchführen von Dienstberatungen/ Mitarbeiter/innengesprächen
  • Aufgaben des Straßenbaulastträgers im eigenen Zuständigkeitsbereich für den Betrieb/die Unterhaltung von Straßen/Wegen/Plätzen
  • Übernahme/ Übergabe fertiggestellter Objekte in die Baulast
  • Gewährleistung der gesetzlichen Verkehrssicherungspflicht
  • Projektleitung von Neubau-/Unterhaltungsmaßnahmen im eigenen Zuständigkeitsbereich für Anlagen des Straßenverkehrs
  • Ingenieurtätigkeiten, insbesondere der Leistungsphasen 1-9 der HOAI
  • Erarbeitung von Stellungnahmen

Die Bereitschaft zur Rufbereitschaft und ggf. Wochenendarbeit ist Voraussetzung für die Stellenbesetzung.

Ihr Profil

  • abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor bzw. Diplom FH) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen
  • nachweisbare mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Tätigkeit als Ingenieur/in (z. B. anhand von Arbeitszeugnissen)
  • Führerschein der Klasse B

von Vorteil sind:

  • anwendungsbereite Rechtskenntnisse im Verwaltungs-, Bau-, Vergabe- und Straßenrecht
  • ausgeprägte Entscheidungs- und Durchsetzungskompetenz, Belastbarkeit, Eigenständigkeit und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot an Sie

  • finanziell: sicherer Arbeitsplatz mit Bezahlung nach TVöD-VKA und dynamischer Gehaltsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 6), betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (Arbeitgeberanteil 3,9% vom Bruttoentgelt), Weihnachtsgeld, Leistungsprämie, Vergünstigung für den Personennahverkehr im marego-Verbund und weitere attraktive Beschäftigtenrabatte
  • Work-Life-Balance: Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, die Möglichkeit zu anteiligem Home-Office, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei
  • weitere Angebote: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie Veranstaltungen im Rahmen von Teamtagen, Jubiläen, Kinderweihnachtsfeiern etc.

Weitere Informationen
Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.
Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen sind ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen:
www.Interamt.de; Interamt ID 1246266
Unvollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen werden im Verfahren nicht weiter berücksichtigt.
Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie:
für Fragen zum Aufgabenbereich: Herr Lutz Constabel, Tel.: 0391/540 5413
für Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Stefanie Riefenstahl, Tel.: 0391/540 2868
Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens.

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Veröffentlicht am 11.02.2025

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