Teilhabemanager (m/w/d) Eingliederungshilfe

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Teilhabemanager (m/w/d) Eingliederungshilfe Teilhabemanager (m/w/d) EingliederungshilfeKopfbereichArbeitSozialwissenschaftler/inTeilhabemanager (m/w/d) EingliederungshilfeStadtverwaltung WeimarTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Weimar, Thüringenab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: S 12

Zur Verstärkung des Amtes für Familie und Soziales in der Abteilung Beratung und Teilhabe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teilhabemanager (m/w/d) Eingliederungshilfe, unbefristet in Teilzeit (30 Wochenstunden).

Ihre Aufgaben

1. Beratung und Unterstützung von behinderten Menschen und deren Angehörigen / Vertrauenspersonen bezüglich der Möglichkeiten der Rehabilitation und Teilhabe nach SGB IX und SGB XII

2. Bearbeitung von Vorgängen der Eingliederungshilfe nach dem Bundesteilhabegesetz

Prüfung der Zuständigkeit
Sachverhaltsaufklärung zur Findung, Bestimmung, Beschreibung von Zielen, Feststellung von Potenzialen bzw. Defiziten ausgerichtet an den Bedarfen der Menschen mit Behinderung und den Zielen der Eingliederungshilfe (ITP = Instrument der Bedarfsermittlung)
Kommunikation und Zusammenarbeit mit den im Einzelfall Beteiligten insbes. dem behandelnden Arzt, dem Gesundheitsamt, den anderen Rehabilitations-/ Sozialleistungsträgern, den Trägern der öffentlichen und privaten Fürsorge
Erstellung des Gesamtplanes, Feststellung, Bekanntgabe, Überprüfung und Fortschreibung der Leistung
Koordinierung, Steuerung, Verlaufs- und Erfolgskontrolle der vereinbarten Ziele
Beraten des ITP in der Gesamtplan- bzw. Teilhabeplankonferenz als Grundlage für zu treffende Entscheidungen über erforderliche Unterstützungsleistungen und deren Umfang
Mitwirkung bei Gesamtplankonferenzen als Grundlage für zu treffendeEntscheidungen über erforderliche Maßnahmen und Zuständigkeiten
Mitwirkung an den Fachausschusssitzungen der Werkstätten für behinderte Menschen

3. Bearbeitung von Widersprüchen

Formelle und materielle Prüfung des Widerspruchs
Fertigung von Abhilfeentscheidungen
Vorbereitung der Stellungnahme als Zuarbeit an Teamleitung zur Widerspruchsbearbeitung

4. Zuarbeiten zu Statistiken und Haushaltsangelegenheiten

Ihr Profil

Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) der Fachrichtung Sozialwissenschaften

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften
guter Ausdruck im Schriftverkehr und in der Gesprächsführung
sichere PC-Kenntnisse anwendungsbereite und sichere Kenntnisse der Standardsoftware
freundliches und sicheres Auftreten
Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
Teamfähigkeit

Das bieten wir

einen (sicheren und) wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe S 12 inkl. jährlicher Jahressonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen
betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
Firmenfitness „Hansefit“
Möglichkeit des Fahrradleasings
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal bis zum 29.07.2024.

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Schreiber, Telefon: 03643/762 330 gern zur Verfügung.
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