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wiss. Mitarbeiter:in / Postdoc (m/w/d)

Die Technische Universität Dresden (TUD) zählt als Exzellenzuniversität zu den leistungsstärksten Forschungseinrichtungen Deutschlands. 1828 gegründet, ist sie heute eine global bezogene, regional verankerte Spitzenuniversität, die innovative Beiträge zur Lösung weltweiter Herausforderungen leisten will. In Forschung und Lehre vereint sie Ingenieur- und Naturwissenschaften mit den Geistes- und Sozialwissenschaften und der Medizin. Diese bundesweit herausragende Vielfalt an Fächern ermöglicht der Universität, die Interdisziplinarität zu fördern und Wissenschaft in die Gesellschaft zu tragen. Die TUD versteht sich als moderne Arbeitgeberin und will allen Beschäftigten in Lehre, Forschung, Technik und Verwaltung attraktive Arbeitsbedingungen bieten und so auch ihre Potenziale fördern, entwickeln und einbinden. Die TUD steht für eine Universitätskultur, die geprägt ist von Weltoffenheit, Wertschätzung, Innovationsfreude und Partizipation. Sie begreift Diversität als kulturelle Selbstverständlichkeit und Qualitätskriterium einer Exzellenzuniversität. Entsprechend begrüßen wir alle Bewerber:innen, die sich mit ihrer Leistung und Persönlichkeit bei uns und mit uns für den Erfolg aller engagieren möchten.
An der Philosophischen Fakultät, Institut für Soziologie, ist an der Professur für Methoden der empirischen Sozialforschung ab 01.12.2024 eine Stelle als

wiss. Mitarbeiter:in / Postdoc (m/w/d)
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)

bis 04.03.2025, mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, und ab 05.03.2025 zunächst für 36 Monate (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG), mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit und dem Ziel der eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation(i. d. R. Habilitation), zu besetzen.

Aufgaben

Lehre auf dem Gebiet der Methoden der empirischen Sozialforschung
Forschung im Bereich der empirischen Sozialforschung, vorzugsweise mit Schwerpunkten auf sozialwissenschaftliche Messung und/oder Computational Social Science
Präsentations- und Veröffentlichungstätigkeit
Einwerbung / Mitwirkung bei der Einwerbung der Drittmittel
Mitwirkung in akademischer Selbstverwaltung

Voraussetzungen

wiss. Hochschulabschluss in Soziologie, Sozialwissenschaften oder einem verwandten Fach
sehr gut abgeschlossene Promotion, vorzugsweise auf dem Gebiet der Methoden der empirischen Sozialforschung
Erfahrung in der Erstellung von peer-reviewten internationalen Zeitschriftenveröffentlichungen
sehr gute Kenntnisse quantitativer Datenerhebung und erweiterter Methoden der statistischen Datenanalyse, insbesondere Strukturgleichungsmodellierung
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamfähigkeit und organisatorische Fähigkeiten
Methodenkenntnisse im Bereich des Computational Social Science sind von Vorteil
Die TUD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und verfügt über einen Dual Career Service. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Abitur-, Studienzeugnisse, Promotionsurkunde, Arbeitszeugnisse) bis zum 18.10.2024 (es gilt der Poststempel der Zentralen Poststelle bzw. der Zeitstempel auf dem E-Mail-Server der TUD) bevorzugt über das SecureMail Portal der TUD https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Dokument an natalja.menold@tu-dresden.de bzw. an: TU Dresden, Philosophische Fakultät, Institut für Soziologie, Professur für Methoden der empirischen Sozialforschung, Frau Prof. Dr. Menold, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.
Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf der Webseite https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis für Sie zur Verfügung gestellt.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

wiss. Mitarbeiter:in / Postdoc (m/w/d)

Technische Universität Dresden Arbeitsstätte Dresden
Dresden
Vollzeit, Unbefristet

Veröffentlicht am 20.09.2024

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